陕西省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合印发《关于2025年调整退休人员基本养老金的通知》，标志着全省2025年度养老金调整工作正式启动，这是陕西省自2005年以来连续第21年提高企业退休人员基本养老金，也是继2016年后连续第10年同步调整企业和机关事业单位退休人员待遇，最新方案将惠及全省超过400万退休人员，调整后的养老金将从2025年1月1日起补发，预计7月底前全部发放到位。

2025年养老金调整三大亮点

根据最新方案,2025年陕西养老金调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的“三结合”办法，但具体标准较往年有显著优化：

1. 定额调整体现公平：每人每月增加42元，较2024年的40元提高了2元，这部分调整所有纳入范围的退休人员享受相同金额，体现了社会公平原则。

2. 挂钩调整强化激励：

   • 与缴费年限挂钩：15年及以内的缴费年限部分，每满1年每月增加1.5元；超过15年的部分，每满1年每月增加2.2元（2024年为2.1元），缴费年限越长增加金额越多。
   • 与养老金水平挂钩：按本人2024年12月基本养老金的1.4%增加（2024年为1.3%），进一步体现了“多缴多得、长缴多得”的激励机制。

3. 倾斜调整重点关怀：在定额和挂钩调整基础上，对四类群体予以额外照顾：

   • 高龄退休人员：年满70-74周岁、75-79周岁、80周岁及以上人员，每人每月分别增加20元、30元、40元。
   • 艰苦边远地区退休人员：一至六类地区每人每月分别增加8元、13元、18元、23元、28元、33元。
   • 企业退休军转干部：调整后基本养老金仍低于全省企业退休人员平均养老金水平的，予以补足。
   • 2024年内新达到70、75、80周岁的人员，可享受更高额度的高龄补贴。

算算你的养老金能涨多少

以西安市企业退休人员王先生为例,72岁，缴费年限35年，2024年12月养老金为3800元，不属于艰苦边远地区：

• 定额调整：42元
• 挂钩调整：（15年×1.5元）+（20年×2.2元）+（3800元×1.4%）= 22.5元 + 44元 + 53.2元 = 119.7元
• 高龄倾斜：20元 每月增加总额：42 + 119.7 + 20 = 181.7元 调整后月养老金：3800 + 181.7 = 3981.7元，增幅约4.78%。

再以宝鸡市机关事业单位退休人员李女士为例,78岁，缴费年限40年，2024年12月养老金为4500元，属于二类艰苦边远地区：

• 定额调整：42元
• 挂钩调整：（15年×1.5元）+（25年×2.2元）+（4500元×1.4%）= 22.5元 + 55元 + 63元 = 140.5元
• 倾斜调整：高龄倾斜30元 + 艰苦边远地区倾斜13元 = 43元 每月增加总额：42 + 140.5 + 43 = 225.5元 调整后月养老金：4500 + 225.5 = 4725.5元，增幅约5.01%。

调整背后的政策深意

此次养老金调整有四个显著政策导向：

一是共享发展成果：调整幅度与2024年陕西经济增长速度、职工平均工资增长和物价涨幅相适应，让退休人员分享经济社会发展成果，2024年陕西CPI上涨1.2%，养老金增幅明显高于物价涨幅，有效保障了退休人员实际购买力。

二是强化激励约束：挂钩调整部分权重保持稳定，缴费年限每多一年、缴费基数每高一档，养老金增加额都明显提高，鼓励参保人员长期缴费、多缴费。

三是缩小群体差距：通过定额调整和向高龄、艰苦边远地区群体倾斜，适当缩小退休人员收入差距，体现社会共济和人文关怀。

四是确保基金可持续：调整水平与基金承受能力相匹配，截至2024年底，陕西企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数保持在合理区间，为养老金按时足额发放提供了坚实保障。

温馨提示与办理指南

1. 调整范围：2024年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
2. 发放时间：调整后的养老金将于7月底前发放到位，1-6月的增加部分将一并补发。
3. 查询方式：
   • 线上查询：“陕西人社”手机APP、陕西省社会保险网上服务平台
   • 线下查询：各级社保经办机构服务窗口、社银合作网点
   • 电话咨询：12333人社服务热线
4. 资格认证：尚未完成2025年度养老金领取资格认证的退休人员，请及时通过“陕西人社”APP完成认证，以免影响待遇发放。

2025年陕西养老金调整方案,既保持了政策的连续性和稳定性，又通过精细化的设计使调整更加公平合理，在人口老龄化加速的背景下，陕西通过提高统筹层次、拓展筹资渠道、发展多层次养老保险体系等举措，不断夯实养老保险制度可持续发展的基础，为全省退休人员安享晚年提供了更加可靠的制度保障。